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這個題材是公認的童年記憶，所以看的人都應該是童年有看過的人嗎？是否有一些年輕人可以從中學到一些東西，或者呼應社會某些關係上面的問題？
從結構上來說，這是一部有五個主要角色、兩個配角、一個反派的故事，多少次我們看英雄電影的英雄是一個人？反之復仇者聯盟一堆個性明確的超級英雄，中間缺少了成為超級英雄的過程、組織團隊的技巧，甚至最近的美國隊長主題是內戰。
當自己默默無聞與家喻戶曉的人一起組隊會是什麼感覺？也許在英雄聯盟等無盡的訓練與刺激中可以遇見一些名人，但是組隊到為了別人失去生命，絕對打趴多少遊戲的經驗，更打趴許多在社會潮流中號稱在組建團隊的公司單位。
簡單的說，這是一部適合領導新手的電影，不管是企業內的文化轉型、新創的團隊建立，相信都會有很棒的提示，再來就是薪資福利系統到底怎麼支持的問題了。不負責任的說486團購是在台灣最理想的模型。
https://www.youtube.com/watch?v=LctrZSguJPs
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